苏高新集团
新振公司:“三会”、“一课”促进组织建设
发稿时间:2013-08-06  作者:SystemMaster  来源:  文字大小:[][][]

加强党员与党员、党员与群众之间的沟通交流,统一思想和行动,是增强基层组织战斗力的重要行动,也是增强公司凝聚力的重要保障。7月,公司以“增强沟通交流、促进基层组织建设”为主题,开展了系列活动。

开展了一次民主生活会。支部组织全体党员围绕学习、思想、作风等方面的问题汇报自身的思想状况,开展批评与自我批评。各党员在会上畅所欲言,纷纷表示要努力提升支部在公司重要人事任免、重大事项安排、廉政建设等方面的堡垒作用,不断提高自身素质及能力,充分发挥党员的先锋模范作用。

召开了一次座谈会。支部与树山村党总支联合召开以“树山生态村新农村建设”为主题的座谈会,畅谈近几年树山村的变化,讨论树山村在新农村建设中遇到的问题。座谈会上,树山村党总支党员代表对树山村的建设提出了宝贵建议,这也为公司今后更好地参与树山村的开发建设提供了好的思路。公司支部还提议今后要经常性地与树山村党总支召开座谈会,建立良好的沟通机制,共同努力构建和谐社会主义新农村。

组织了一次专题谈心谈话会。除加强党员之间的沟通外,支部不断加强与工会的联动,以谈心谈话会的形式,加强党员与群众间的联系,以党建带工建,以工建促党建,党工共建,提升公司凝聚力、战斗力。

进行了一次经营团队集中学习课。认真学习高新区工委扩大会议精神,结合公司实际,理清思路,明确方法。重点学习苏高新集团改革重组以来下发的各项规定,按照规范要求抓落实。学习《日航重生的秘密》一文,研究讨论企业文化、企业精神对企业长远发展的重要意义,明确团队的精神面貌是企业的核心竞争力之一。

“三会”、“一课”既增进了党员间、党员与群众间的沟通交流,又调动了广大党员、员工参与公司发展的积极性和创造性,同时这作为阳光企业文化建设的一个重要部分,对凝聚全员力量,搞好企业经营管理也具有良好的推动作用。(新振/新灏公司)

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